【希望鏡像】存在聯(lián)系的身份
1.蕭平市政府
鏡外領(lǐng)導(dǎo)蕭平市運(yùn)作的主要組織方,作為協(xié)助者參與鏡像運(yùn)行項(xiàng)目,用于蕭平市的發(fā)展規(guī)劃,同時(shí)突發(fā)情況應(yīng)對措施的選擇,同時(shí)為了避免公司過多干預(yù)政府決策,市長權(quán)利并不能對已有項(xiàng)目進(jìn)行全部控制。
2.魘司公司
希望鏡像實(shí)際運(yùn)營的公司方,提供鏡像終端場地,同時(shí)也是使用者管理人員的部署公司,所有的使用者管理人員的信息由魘司進(jìn)行保密,出現(xiàn)問題由其派人清除管理員在蕭平市的痕跡
3.項(xiàng)目投資方
希望鏡像實(shí)際資源獲取提供方,通過資源提供來滿足公司在實(shí)際消耗資源的所需要的條件,同時(shí)干預(yù)鏡像發(fā)展情況,通過程度參與來保證鏡像資源可以利用在實(shí)際項(xiàng)目上。
4.鏡像管理人員
希望鏡像管理人員,監(jiān)督控制和影響控制方,對于鏡區(qū)進(jìn)行有效管理,便于項(xiàng)目穩(wěn)定正常進(jìn)行,同時(shí)保證鏡像環(huán)境的平衡,運(yùn)作的穩(wěn)定。
5.使用者
希望鏡像項(xiàng)目使用,項(xiàng)目進(jìn)行和項(xiàng)目體驗(yàn)方,在鏡像世界中通過系統(tǒng)提示進(jìn)行自身目的和環(huán)境探索利用,屬于是在鏡像規(guī)則允許的情況下利用鏡像滿足自身欲望
6.鏡像人物
希望鏡像模擬服務(wù),行為服務(wù)和想法實(shí)現(xiàn)方,鏡像項(xiàng)目的集成體,通過在鏡像活動(dòng)來符合鏡像運(yùn)作規(guī)則,并同時(shí)反饋現(xiàn)實(shí)情況用作交流模擬,由此形成影響模式。
7.黑客
希望鏡像裝備控制,實(shí)驗(yàn)調(diào)查和漏洞維修方,操作鏡像結(jié)構(gòu)的一方,鏡像發(fā)展建設(shè)中參與形態(tài)模擬,服務(wù)器搭建,功能性設(shè)施提供的主要團(tuán)體。
8.商和工會(huì)人員
希望鏡像物資運(yùn)作,人際交流和市場合作方,是鏡像資源運(yùn)作成立,資源使用效果產(chǎn)生的標(biāo)準(zhǔn),允許意識進(jìn)行自由形成結(jié)構(gòu),并發(fā)展合適資源交流的勢力的團(tuán)體。
9.教會(huì)人員
希望鏡像意識結(jié)構(gòu),物質(zhì)構(gòu)造和改變發(fā)生方,是鏡像意識的提出,意識的出現(xiàn),意識的調(diào)整,同時(shí)兼顧建設(shè)結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)調(diào)整,資源性質(zhì)調(diào)整以及勢力依據(jù)調(diào)整的團(tuán)體
10.學(xué)生團(tuán)體
希望鏡像知識儲(chǔ)備,結(jié)構(gòu)形成和人員調(diào)整方,是鏡像發(fā)展中的后備力量,提出一定程度的影響方案,用于資源優(yōu)化,結(jié)構(gòu)改變,勢力調(diào)整,同時(shí)也是氛圍活躍的團(tuán)體
11.智能模塊科技人員
希望鏡像效率優(yōu)化,結(jié)構(gòu)鞏固和組成提倡方,是鏡像程度影響,發(fā)展方向提供,現(xiàn)有階段研發(fā)的關(guān)注動(dòng)向,已有科技精進(jìn),確定發(fā)展程度的團(tuán)體
12.構(gòu)景模擬提供人員
希望鏡像場景提供,行動(dòng)模擬和想法實(shí)現(xiàn)方,是鏡像服務(wù)項(xiàng)目,作用在蕭平市的判案依據(jù)中,同時(shí)也是進(jìn)行短期鏡像未來模擬的形式,充當(dāng)構(gòu)景者的團(tuán)體
13.情況收錄分析人員
希望鏡像統(tǒng)計(jì)上報(bào),場景分析和利用組合方,是鏡像數(shù)據(jù)勘誤,提供數(shù)據(jù)復(fù)查,反饋依據(jù)整理的表現(xiàn),同時(shí)保證規(guī)則符合環(huán)境的團(tuán)體。
14.病毒
希望鏡像地區(qū)壓力,環(huán)境穩(wěn)定和平衡影響方,是鏡像威脅的勢力之一,爆發(fā)的形式有武器影響,意識侵入,環(huán)境刺激,主動(dòng)迎合,職能賦予,病毒攻擊,由此又分成了隱藏型,攻擊型,突發(fā)型和復(fù)發(fā)型,偶發(fā)型五類,同時(shí)引發(fā)的鏡像風(fēng)暴是當(dāng)前最棘手的問題,這也是鏡像管理人員職責(zé)所在的原因。