節(jié)能減排是遵循人類社會發(fā)展規(guī)律和順應當今世界發(fā)展潮流的戰(zhàn)略舉措。

自工業(yè)革命以來，世界各國尤其是西方國家經(jīng)濟的飛速發(fā)展是以大量消耗能源資源為代價的，并且造成了生態(tài)環(huán)境的日益惡化。有關(guān)研究表明，過去50年全球平均氣溫上升的原因，90%以上與人類使用石油等燃料產(chǎn)生的溫室氣體增加有關(guān)，由此引發(fā)了一系列生態(tài)危機。節(jié)約能源資源，保護生態(tài)環(huán)境，已成為世界人民的廣泛共識。保護生態(tài)環(huán)境，發(fā)達國家應該承擔更多的責任。發(fā)展中國家也要發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢，避免走發(fā)達國家“先污染、后治理”的老路。對于我國來講，進一步加強節(jié)能減排工作，既是對人類社會發(fā)展規(guī)律認識的不斷深化，也是積極應對全球氣候變

關(guān)于ISO50001

隨著ISO 50001標準的不斷推廣和應用，企業(yè)通過建立和實施能源管理體系，不斷改進能源績效和管理績效，能源績效的持續(xù)提升（在節(jié)能降耗方面績效的提升）可帶來直接的經(jīng)濟效益，已得到獲證組織廣泛的共識，并為高耗能組織所接受。

然而組織在應用能源管理體系績效管理方面經(jīng)常遇到很多問題，本文就能源管理體系績效方法的理解、實施和應用方法進行了詳細論述，期望組織在能源管理體系建設、實施和保持過程中能有效地應用能源績效方法，不斷改進能源績效、提升管理效率。

能源管理體系是用于建立能源方針、能源目標、過程和程序以實現(xiàn)能源績效目標的一系列相互關(guān)聯(lián)或相互作用的要素的集合，包括企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、職責、慣例、程序、過程和資源等。

和ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系一樣，ISO50001能源管理體系為各類企業(yè)能源管理提供了一種優(yōu)化模式。幫助企業(yè)最大限度地降低能源消耗、提高能源利用效率。運用過程方法、系統(tǒng)工程原理和PDCA管理模式，對能源利用全過程進行系統(tǒng)地識別，劃分為最小可控的過程單元。

能源管理體系對企業(yè)的好處

• 降低能源成本

• 通過確定技術(shù)解決方案和影響行為改變來降低能耗，大幅度提高生產(chǎn)力

• 全面了解國家能源管理的相關(guān)法律法規(guī)、政策和標準，滿足目前和將來針對節(jié)能減排或GHG減排規(guī)定強制執(zhí)行的能效指標與要求

• 建立組織的能源管理基準和標桿，了解行業(yè)最佳節(jié)能實踐，在未來的低碳經(jīng)濟環(huán)境下，為新產(chǎn)品和服務的研發(fā)創(chuàng)造契機

• 識別組織內(nèi)部存在重大風險的領(lǐng)域

• 結(jié)合能源管理體系和現(xiàn)有的管理體系，實現(xiàn)利潤增值

• 樹立企業(yè)良好能源管理績效的社會形象，贏取有利的競爭優(yōu)勢

達成ISO50001能源管理體系的步驟

第一步

認證機構(gòu)根據(jù)組織的規(guī)模及業(yè)務類型提供定制化的建議書。

第二步

?預審：針對準備情況與薄弱環(huán)節(jié)的“預審”服務，是可選項。

第三步

正審第一階段：準備情況評估：對體系文件及其他關(guān)鍵要素進行評估并提供審核報告，報告其中的不符合項。第一階段分為現(xiàn)場審核和非現(xiàn)場審核兩部分。

第四步

正審第二階段：現(xiàn)場審核，包括與工作人員面談、文件記錄的檢查以及對工作現(xiàn)場考察，編寫審核報告，對不符合項進行處理。成功通過審核后簽發(fā)證書。

第五步

監(jiān)督審核：每半年或一年對體系和上次審核提出的糾正措施的實施情況進行監(jiān)督訪問。

第六步

證書簽發(fā)滿3年期后，實施再認證審核。