那一年我22歲，在找工作中慢慢受錘

1076萬，這是教育部預(yù)估的今年畢業(yè)生人數(shù)。它既包括了第一批2000年出生的“千禧一代”，也包括了他們的碩、博前輩，人群龐大如同一片汪洋之海，每一滴水落入其中都泛不起任何水花。

人們的印象里，“00后”是充滿朝氣、活力四射的。他們伴隨著互聯(lián)網(wǎng)出生成長(zhǎng)，又趕上了中國(guó)的經(jīng)濟(jì)騰飛，還坐享“獨(dú)生子女”政策下最優(yōu)質(zhì)和集中的關(guān)照，這一切資源轉(zhuǎn)化成他們整頓職場(chǎng)的勇氣，還有對(duì)社會(huì)亂象說“不”的底氣。

但在海平面以下，他們也是迷茫的、焦慮的。和另外1076萬應(yīng)屆畢業(yè)生一同被推到就業(yè)市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)，第一批00后需要重新為自己估價(jià)。

“三千五也行，能生活就行”

這是凱薇離開學(xué)校尋找工作的第四個(gè)月，也是找不到工作的第四個(gè)月。

她再一次對(duì)著鏡子整理好著裝，去到樓下打印店打印六份簡(jiǎn)歷。打印簡(jiǎn)歷這件事是有講究的，六份簡(jiǎn)歷能優(yōu)惠一塊錢，同時(shí)也意味著六六大順，凱薇只想為找工作討個(gè)好彩頭。

和前幾周的每一場(chǎng)面試一樣，凱薇守在門口，眼看著一名名面試者走進(jìn)會(huì)議室，不出幾分鐘又被趕出來，臉上寫滿“不知所措”的神情。

“下一位?！眲P薇來不及多想就被叫入。她剛準(zhǔn)備開口做自我介紹，就被HR無情打斷了?！跋忍畋怼保Z氣里聽不出任何情緒，對(duì)方甚至連頭都沒怎么抬過。

“哪里畢業(yè)的？”凱薇低頭填表，機(jī)械般的聲音從頭頂上傳來。接下來的詢問的大都是那些簡(jiǎn)歷里清清楚楚寫明的信息，無論凱薇給出怎樣的答案，面試官都只有一個(gè)冷冷的“哦”。

“你可以走了，有消息我們會(huì)通知你的?！睕]有考察凱薇工作能力，也沒有詢問她任何關(guān)于公司和行業(yè)的理解，面試官的態(tài)度只擺出了四個(gè)字，“不想招人”。

“看不上我為什么還要我趕來？”凱薇的疑惑中帶有些許憤怒，但她最終什么也沒說，和其他來面試的人一樣默默收拾好背包離開會(huì)議廳。

“這些大公司的HR都有自己的KPI，讓你去面試很可能不是真的看上了你，只是想讓你湊人頭?！眲P薇被遛多次后總結(jié)出了這一結(jié)論。但每當(dāng)收到面試短信時(shí)她還是忍不住去期待、去準(zhǔn)備，萬一呢？

作為一所二本學(xué)校國(guó)貿(mào)專業(yè)的畢業(yè)生，凱薇知道自己在學(xué)歷上沒有太大的競(jìng)爭(zhēng)力，所以她對(duì)于每一次的面試機(jī)會(huì)都格外珍惜。

坐公交回到自己的小出租屋，凱薇偏偏在這時(shí)收到了房東發(fā)來的水電賬單?！胺孔?00加上這個(gè)月水電網(wǎng)費(fèi)，卡里還?！庇囝~不到1000，凱薇不敢再算下去，劃掉消息立刻重新打開那幾個(gè)常用的招聘軟件，開啟新的找工作循環(huán)。

被HR遛只不過是職場(chǎng)給她上的第一課。人人都說00后整頓職場(chǎng)，可在凱薇看來，00后沒被職場(chǎng)整頓就不錯(cuò)了。

凱薇現(xiàn)在租住的這間房子是為之前的實(shí)習(xí)準(zhǔn)備的，必須半年起租，這是一筆不算小的開支。抱著“好好實(shí)習(xí)，爭(zhēng)取畢業(yè)就轉(zhuǎn)正”的心態(tài)，凱薇和父母商量后也還是一咬牙租下了。

但上班第一天，她就感到不對(duì)勁了。辦理入職后，老板告訴凱薇，“你是實(shí)習(xí)生，頭三天就不用加班了”。凱薇當(dāng)時(shí)還沒多想，但等下班時(shí)間已過，她正準(zhǔn)備離開時(shí)，發(fā)現(xiàn)身邊沒有一人想開工位，她這才懂得老板的話到底是什么意思。

上班時(shí)間是早上8點(diǎn)半，所有人必須準(zhǔn)時(shí)到崗，但下班時(shí)間就像是開盲盒了。從8點(diǎn)半到10點(diǎn)半，加到多久全看老板心情，“單休我接受了，實(shí)習(xí)4k轉(zhuǎn)正5k我也接受了，但每天這樣加班我真的受不了了。”

更讓凱薇厭惡的還有公司里的氛圍。這是一家不足百人的小公司，在這里老板的話約等于圣旨，無論凱薇提出怎樣的意見都會(huì)被老板果斷否決，她實(shí)在不想過這樣一眼就能望到頭的生活。

辭職，這是她唯一能想到的辦法。但之后呢？由于今年疫情反復(fù)，春季招聘會(huì)改為線上進(jìn)行，凱薇對(duì)口的貿(mào)易行業(yè)又受到不小沖擊，凱薇明顯感到競(jìng)爭(zhēng)壓力劇增?！皬那拔翌A(yù)計(jì)薪資怎么也得5k往上，現(xiàn)在覺得3k5也行，能生活就行”。

同樣被疫情裹挾著求職的還有北京211大學(xué)新聞系的尹增。

三月份時(shí)他收到了一份來自北京的offer，但當(dāng)時(shí)疫情還未穩(wěn)定，學(xué)校對(duì)學(xué)生們的實(shí)習(xí)管得很嚴(yán)，“去哪都要申請(qǐng)，承諾書自己簽完家長(zhǎng)簽，家長(zhǎng)簽完輔導(dǎo)員審，輔導(dǎo)員審批完發(fā)給校領(lǐng)導(dǎo)……”層層審批加上安全的考慮，尹增決定暫緩回校計(jì)劃，與之同時(shí)擱淺的還有此次實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

四月末，北京疫情稍穩(wěn)。尹增毅然決然從老家回到學(xué)校，為了拿畢業(yè)證，也為了繼續(xù)找找工作機(jī)會(huì)。然而不出兩周管控升級(jí)，行程卡上掛了星。與此同時(shí)，他又收到了老家心儀報(bào)社的筆試邀請(qǐng)。

之前初試的時(shí)候，他與報(bào)社的主編簡(jiǎn)單交流過想法，效果不錯(cuò)，他的記者夢(mèng)似乎觸手可及。因?yàn)橐咔橼s不回去，他跟主編提議希望可以線上筆試，但公平起見，主編還是拒絕了他。

眼看機(jī)會(huì)又要錯(cuò)失，尹增心急如焚，他瘋狂檢索近期各地的政策要求，眼花繚亂到不得不打12345咨詢?！安恍枰綦x”，這個(gè)回復(fù)令尹增看到希望，但12345同時(shí)也提醒他，行程卡上的星號(hào)會(huì)留存，有些場(chǎng)所可能還是無法出入。

這讓尹增的心又涼了下來。他把這些情況都告訴了主編，對(duì)話框上方顯示“正在輸入中……”短短幾十秒，尹增的心已經(jīng)像坐了幾輪過山車。

“進(jìn)不來”，回復(fù)只有簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的三個(gè)字。尹增沉默著打下謝謝，把手機(jī)倒扣在桌上，過山車落地了。

機(jī)會(huì)不多，雞毛滿地

年初的“大廠裁員”浪潮一次又一次涼透了應(yīng)屆畢業(yè)生的心，不過更好的機(jī)會(huì)并非沒有。有招聘網(wǎng)站的數(shù)據(jù)顯示，2022年國(guó)有企業(yè)、上市公司的招聘需求分別上升了20%和15%。

但這一切比例都離不開一個(gè)驚人的基礎(chǔ)——1076萬，據(jù)教育部官方公布數(shù)據(jù)表明，這是首次畢業(yè)人數(shù)超過千萬的一年。

除了“應(yīng)屆生”這一頭銜外，他們中很多人還附帶著另一個(gè)被寄予厚望的前綴——第一屆00后。他們年輕、活力四射、整頓職場(chǎng)，但同時(shí)也可能是迷茫的、無措的、焦慮的。

來自211大學(xué)財(cái)務(wù)管理專業(yè)的胡欣欣屬于后者。薪資低、加班多、裁員、老板不好說話......她不是沒有預(yù)想過找工作可能會(huì)遇到的難題，但她總覺得咬咬牙挺過去就好。可沒想到的是，她連“咬咬牙”的機(jī)會(huì)都沒有。

學(xué)校組織線下宣講會(huì)，不少公司前來招人。面試官掃了一眼前來面試的同學(xué)們，眼神中有明顯的失落，“為什么投簡(jiǎn)歷的都是女生”，他又和同事小聲嘀咕著。

胡欣欣所在的財(cái)務(wù)班女生偏多，甚至整個(gè)會(huì)計(jì)師行業(yè)內(nèi)女多男少也是不爭(zhēng)的現(xiàn)實(shí)，“都是女生怎么了？”胡欣欣對(duì)此感到不悅，但當(dāng)下還是忍住了，可忍耐之后情況也并沒有好轉(zhuǎn)。

面試途中，面試官問了胡欣欣一個(gè)最簡(jiǎn)單的問題——“能吃苦嗎”，而且只問女生，選擇性略過了男生。學(xué)長(zhǎng)來找班主任內(nèi)推，問的也是“有沒有意向來工作的學(xué)弟呀”，性別指向明顯。她能理解面試時(shí)被問及這樣的問題，畢竟會(huì)計(jì)師并不是一份輕松的工作，但女性比男性就天生更不能吃苦嗎？

胡欣欣的會(huì)計(jì)證已經(jīng)考下，ACCA考核也沒有落下日程，隔壁班的男同學(xué)兩樣都不如她，仍然拿到了她心儀公司的offer，而她，連面試的機(jī)會(huì)都沒有。國(guó)際勞工組織的數(shù)據(jù)表示，疫情期間，亞太地區(qū)女性就業(yè)率減少了3.8%，相比于男性下降的2.9%，女性就業(yè)受疫情影響似乎更加嚴(yán)重。

法學(xué)專業(yè)的張曉也是招聘市場(chǎng)中隱形性別歧視的受害者。她觀察了一些法律相關(guān)專業(yè)的招聘啟事，發(fā)現(xiàn)有一些仍然會(huì)明確寫著“經(jīng)常出差，適合男性”。

“可有的男性也更喜歡安穩(wěn)，我這樣的女生就喜歡出差?！睆垥砸蚕胗幸粋€(gè)機(jī)會(huì)，打破性別的刻板印象，只是剛離開985大學(xué)光環(huán)的她絕對(duì)想不到，自己在工作市場(chǎng)上只值3000。

由于是轉(zhuǎn)專業(yè)到的法學(xué)，張曉的實(shí)習(xí)經(jīng)歷稱不上豐富，而法學(xué)專業(yè)卻又是出奇的“卷”?！叭K請(qǐng)不來一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的農(nóng)民工，但可以請(qǐng)來一個(gè)剛畢業(yè)的名校法學(xué)生”，這是法學(xué)圈里一直流傳著一句玩笑話，但玩笑正是基于現(xiàn)實(shí)。在成都律所實(shí)習(xí)的幾個(gè)月里，張曉每天到要與枯燥的文書打交道。與其說是996，不如說是每天處于隨時(shí)待命狀態(tài)，永遠(yuǎn)不知道休息日和工作哪個(gè)先來。

張曉原本沒對(duì)薪資抱有太大期待。雖說是名校畢業(yè)，但畢竟在二線城市，初始工資5000對(duì)她而言就足夠了，張曉更看重的是前景。但律所開給實(shí)習(xí)生的工資只在1200-2000之間徘徊。即使通過法考，成功轉(zhuǎn)正為法律助理，薪資也才剛過3000。而這樣的薪資水平將整整持續(xù)一年，新人律師在沒有拿到證前必須忍受著這“只夠活著”的工資。

相比之下，律所合伙人過著一派優(yōu)渥的生活，張曉隱約感到律所并不是經(jīng)營(yíng)困難以至于開不出更高的薪資，而是根本沒有想過給實(shí)習(xí)生足夠的尊重。“律所手握生殺大權(quán)，又有大量的人想當(dāng)律師，自然沒有動(dòng)力給年輕人合理的薪資?！?/p>

另一邊，在北京找媒體工作的尹增也把自己自己的期望薪資下調(diào)到了5000。之前他在招聘軟件上掛8000，接連被幾個(gè)HR嘲諷“要價(jià)太高”。

“薪資上掛著4k-6k，那肯定只有4k”，尹增早已熟悉招聘套路。換做兩個(gè)月前，這樣“廉價(jià)”的工作他肯定迅速劃走，但現(xiàn)在也只能說服自己“稅前4k的崗位想來要求不會(huì)太高，可以先試試看”。尹增熟練地點(diǎn)開HR的對(duì)話框、打招呼、投簡(jiǎn)歷、約面試，到這里都還非常順利，直到HR問他能不能熟練使用無人機(jī)拍攝。

“這不是記者崗嗎？”尹增以為自己投遞到了攝影崗上。確認(rèn)無誤后，他只好搬出萬能金句“我可以學(xué)”。緊接著，HR又追問他是否會(huì)使用各種軟件剪輯、是否會(huì)拍攝運(yùn)鏡……寫文章只是其中最簡(jiǎn)單的一項(xiàng)，尹曾尷尬得不知道該怎樣回答。

“我只是想不通薪資為什么可以這么低”，尹增在面試數(shù)次后忍不住感慨。疫情之下各行各業(yè)都有困難，民營(yíng)企業(yè)用人需求縮小了21%，所以很多要幾個(gè)人分工完成的崗位復(fù)合到了一個(gè)人身上——薪資不變。

穩(wěn)定的終點(diǎn)，殊途同歸

生活還要繼續(xù)，在如今的年輕人眼中，更高薪大廠和更穩(wěn)定的國(guó)企成了搶手的香餑餑。

招聘網(wǎng)站統(tǒng)計(jì)的《2022年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)春招薪酬報(bào)告》顯示，至2022年報(bào)告發(fā)出前，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)月均薪資達(dá)到18500元，與去年相比增長(zhǎng)了7.5%，在疫情之下實(shí)屬不易。

薪資上漲，也意味著競(jìng)爭(zhēng)加劇，再加上今年大廠裁員熱，“裁老招新”的操作也使得更多應(yīng)屆生涌入戰(zhàn)場(chǎng)。

為了躋身互聯(lián)網(wǎng)，尹增和張曉都曾面試過一家大廠的“審核員”崗位。檢查內(nèi)容、預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)，審核崗對(duì)業(yè)務(wù)能力的要求不高，尹增覺得自己新聞專業(yè)科班出身都是大材小用，但來到群面現(xiàn)場(chǎng)做自我介紹，他才發(fā)現(xiàn)自己的211學(xué)歷早已被那些名校畢業(yè)生和海歸留學(xué)生碾壓。

而事實(shí)上，學(xué)歷，在進(jìn)入這場(chǎng)面試后就已經(jīng)成了最不重要的東西。

群面第一個(gè)問題，“如果刷到與某位劣跡藝人相關(guān)的信息時(shí)你會(huì)如何處理？”尹增自以為對(duì)這位藝人還算了解，沒想到還在措辭之時(shí)，就被另一位只有?？茖W(xué)歷的競(jìng)爭(zhēng)者搶麥發(fā)言。

他先從自身的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)出發(fā)，上升到宏觀的社會(huì)意義，再將平臺(tái)的推送法則與實(shí)際案例結(jié)合一起，侃侃而談，一字一句落在尹增心上，變成了大廠夢(mèng)碎的聲音。

高薪的機(jī)會(huì)沒有了，那么在疫情之下，一份“穩(wěn)定”的工作似乎成了最好的選擇。

來自湖南的高高一開始不打算找工作，雙非出身沒有競(jìng)爭(zhēng)力，再加上疫情帶來的沖擊，她決定先讀研提升一下學(xué)歷，哪怕只是逃避幾年現(xiàn)實(shí)也是好的。

抱著大抵相同的想法，高高的室友們也都加入了考研大軍。今年研究生復(fù)試線一出，她們一整個(gè)寢室都“全軍覆沒”，名單上晃眼的400分扎堆出現(xiàn)時(shí)，高高只能遺憾感慨“選擇還真的挺重要”。

那些沒有選擇考研地同學(xué)里，很多都趕在秋招時(shí)找好了工作，而考研失敗地高高卻面臨失學(xué)又失業(yè)的狀況，加入春招的人數(shù)增多但職位卻不增反減，“很焦慮，似乎只有我還沒有定點(diǎn)。”

連續(xù)海投兩個(gè)月后，高高收到了一家深圳公司的offer，薪資不錯(cuò)但公司很小，這讓高高無法安心，“我很怕在疫情期間整個(gè)公司受影響，要是不能正常營(yíng)業(yè)了那怎么辦？”

所以安穩(wěn)、離家近的工作成為她的首選，而省內(nèi)公務(wù)員剛好滿足了這兩點(diǎn)，從前從未考慮過體制內(nèi)的高高開始準(zhǔn)備考公，“總比考研容易點(diǎn)吧?！?/p>

可能很多人也是這樣想的，便一頭扎進(jìn)了考公的道路。高高備戰(zhàn)的湖南省考，2022年報(bào)考人數(shù)超過了14萬，平均競(jìng)爭(zhēng)比高達(dá)16.9：1，最熱門的崗位僅招錄1人，卻有1323人同時(shí)報(bào)考。

上岸就意味著“穩(wěn)定”，縱然壓力再大，這二字也值得為之一搏，疫情下畢業(yè)的這屆00后感覺自己的未來已然經(jīng)不起更多折騰。

尹增父母是體制內(nèi)工作者，“疫情期間工資沒有受到影響，也完全不擔(dān)心失業(yè)”，被封校政策困在家里的他深深感到了體制內(nèi)的好。

從土木工程轉(zhuǎn)到法學(xué)的張曉也承認(rèn)了，法學(xué)的歸宿是公務(wù)員。她時(shí)而還會(huì)懷念自己剛考上985時(shí)意氣風(fēng)發(fā)的樣子，但也無所謂了，她說服自己如今能夠有一個(gè)能養(yǎng)活自己的穩(wěn)定工作、能夠?qū)ふ业綄儆谧约旱墓?jié)奏才是最重要的。

胡欣欣決定不卷心儀的大事務(wù)所了，想著先找份穩(wěn)定靠譜的工作轉(zhuǎn)向申研道路。凱薇則回到出租屋，一邊找工作一邊做著公務(wù)員考題，周末能回趟家，和父母一起吃頓飯聊會(huì)天成了她一周中最期待的時(shí)刻。

不禁想起1998版新華字典里的那句話：“張華考上了北京大學(xué)；李萍進(jìn)了中等技術(shù)學(xué)校；我在百貨公司當(dāng)售貨員：我們都有光明的前途?！?/p>

*為保護(hù)受訪對(duì)象隱私，文中姓名均為化名

作者??桃子貓??|? 內(nèi)容編輯??百憂解? |? 微信編輯??Claire

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