日本明年開推AI婚配？！狂砸20億，對象國家包分配！
幾天前，日本一位內(nèi)閣成員表示：政府將投資巨額資金引進(jìn)人工智能婚配系統(tǒng)，讓日本的年輕人能夠更好地找到適合自己的伴侶！
雖然，現(xiàn)在的日本縣政府也都有為民眾提供相親的服務(wù)，但操作的手段還是“老一套”，年齡如何、長相如何...
這些其實(shí)對于配對的成功率來說，簡直是很基礎(chǔ)的信息。
如果引進(jìn)了人工智能婚配系統(tǒng)，就可以通過問題的設(shè)定更多地匹配出愛好相同、價(jià)值觀相近的青年男女。
用大數(shù)據(jù)的方法讓年輕人找到另一半？為什么日本要這樣做？
答案很簡單：沒辦法！生育率太低了！不管有用、沒用都要用了！
不得不說，日本的低生育率確實(shí)把日本政府急的夠嗆，可能日本政府也在想：求求你們了，日本年輕的男孩、女孩們，沒事兒生個(gè)孩子吧！
日本的生育率低，一直是國家大難題。
從安倍首相離任后，新上來的菅義偉首相，對“抓生育率”工作也是非常重視。
說到生育率，不得不提一個(gè)名詞“總和生育率”：也稱總生育率，是指該國家或地區(qū)的婦女在育齡期間，每個(gè)婦女平均的生育子女?dāng)?shù)。
我們都知道，一個(gè)家庭除了父母之外，平均每個(gè)家庭生兩個(gè)孩子才能和上一代人數(shù)基本保持一致。
而且還不排除不想要孩子的、孩子出生后不就夭折的...等情況發(fā)生，所以一個(gè)國家的總和生育率2.1以上才行。
但日本呢？常年1.4！在去年的人口統(tǒng)計(jì)中，日本的生育率已經(jīng)比1.4還要低了！
這將會(huì)造成巨大的社會(huì)問題，我們中學(xué)都學(xué)過的幾個(gè)名詞大家不妨回憶一下：
勞動(dòng)力短缺、人口老齡化、養(yǎng)老金緊張...
現(xiàn)在的日本就背負(fù)著這些問題，為此日本政府不得不延長退休年齡，明年的時(shí)候，有可能退休年齡達(dá)到70歲。
試想一下，這要多可怕！
但這些只是沒有辦法的辦法，生孩子才是解決問題的關(guān)鍵點(diǎn)，日本政府現(xiàn)在逼急了只能投靠人工智能懷抱。
可這種辦法在日本也是爭議不斷，很多日本人表示：“AI應(yīng)該用來做家務(wù)，或者替代家長撫養(yǎng)兒子，這方面顯然是他們的專長，現(xiàn)在的年輕人是不想相親，即使用AI效果也不會(huì)好到哪里去?！?/strong>
年輕人找不到適合自己的人其實(shí)是很少一部分不生孩子的原因，更重要的原因在于生孩子“太貴了”。
其實(shí)日本政府也知道這些，也想了很多辦法在這方面，比如針對結(jié)婚的補(bǔ)貼，結(jié)婚生活援助、幼托費(fèi)用減免、日本政府還準(zhǔn)備把不孕不育的治療納入醫(yī)保體系。
甚至日本政府在假期上也做了工作，為了能讓新手爸媽有時(shí)間照顧孩子，菅義偉首相還建議男性國家公務(wù)員休一個(gè)月以上的育兒假。
可這么多政策下來效果如何呢？.....委婉的說：一般。
不僅是日本，中國、韓國、歐美等國也都在經(jīng)歷這個(gè)問題，這就不得不讓人思考，生育率下降的原因是什么？
作為一個(gè)青年，沒結(jié)婚的青年，每天996的青年打工人，我的不成熟想法是，首先，養(yǎng)孩子真的付出太大了。
每天上下班，通勤的時(shí)間就很長，而且工作任務(wù)繁重，這些已經(jīng)把現(xiàn)在的年輕人的休閑時(shí)間嚴(yán)重“砍掉”。
疲憊的身體，所剩不多的時(shí)間，拿什么去社交？
回到家只想躺著的，真的還能愿意把經(jīng)歷投入到生孩子這件事情上嗎？
當(dāng)然這只是原因之一。
其二、現(xiàn)在的年輕女性都有自己的工作，職場中的升級加薪，自我提升，在遇到生育這件事情上，真正有幾個(gè)能開綠燈？
工作壓力+養(yǎng)孩子的壓力，對現(xiàn)在的年輕女性來說是個(gè)挑戰(zhàn)。
如果家里的兩個(gè)人都上班，誰來照顧孩子呢？你說家里的長輩可以，那么新問題就了，婆媳矛盾，教育理念之爭....這都是問題！
而且我們國家的嬰幼兒托管還有很大的發(fā)展空間。
孩子是未來，但當(dāng)下孩子可能是讓年輕人面對壓力的重要來源。醫(yī)療、教育、還有必須要面對的學(xué)區(qū)房，想到這些...就更苦難了。
所以，想要解決這個(gè)問題，還有很多路要走，年輕人的時(shí)間、兒童的教育、女性在工作中的晉升評判標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)療資源、嬰兒周邊產(chǎn)品的價(jià)格...
這一代要面臨的難題，其實(shí)誰都希望快點(diǎn)解決。
