中國(guó)郵政筆試通知已發(fā)出??！

筆試時(shí)間：11月25日
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下面小職結(jié)合中國(guó)郵政集團(tuán)歷年考情，帶大家分析一下中國(guó)郵政集團(tuán)筆試考什么？面試考什么？

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一、中國(guó)郵政集團(tuán)筆試考什么？

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中國(guó)郵政集團(tuán)主要考點(diǎn)為行測(cè)+英語(yǔ)+綜合知識(shí)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)。中國(guó)郵政集團(tuán)的招聘考試的題量一般在110道題左右，近兩年考點(diǎn)和題量趨于穩(wěn)定，主要采取分專(zhuān)業(yè)考試的方式進(jìn)行考試。? ? ?

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筆試形式：機(jī)考

筆試時(shí)間：150分鐘

筆試內(nèi)容：職業(yè)能力測(cè)試+專(zhuān)業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?

考點(diǎn)為：行測(cè)知識(shí)、英語(yǔ)知識(shí)、綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

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1、職業(yè)能力測(cè)試

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? 行測(cè)知識(shí)：約60道題，占比約55%。題型和考點(diǎn)類(lèi)似公務(wù)員考試，包含言語(yǔ)理解（約20道題）、邏輯推理（約10道題）、數(shù)學(xué)運(yùn)算（約20道題）、資料分析（約2篇資料，10道小題），屬于題量較大、考點(diǎn)集中的考點(diǎn)，必須認(rèn)真復(fù)習(xí)。

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【真題案例】

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? 英語(yǔ)知識(shí)：約20小題，占比18%。預(yù)計(jì)仍然是10道單選題+10道閱讀理解題（2篇文章），閱讀的詞匯量和試題難度基本與英語(yǔ)六級(jí)閱讀相當(dāng)。

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【真題案例】

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? 綜合知識(shí)：約10道題，占比9%。包括中國(guó)郵政集團(tuán)文化和新聞約5道題、時(shí)事知識(shí)約5道題，具體為：
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① 中國(guó)郵政集團(tuán)文化和新聞知識(shí)，約5道題。主要考中國(guó)郵政集團(tuán)的企業(yè)文化、企業(yè)信息、排名和獎(jiǎng)項(xiàng)，以及考試前半年內(nèi)的證券行業(yè)、中國(guó)郵政集團(tuán)公司重大新聞。

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② 時(shí)事知識(shí)，約5道題?？键c(diǎn)主要集中在國(guó)內(nèi)外的新聞和政策，特別是和金融相關(guān)的新聞，發(fā)生的時(shí)間一般在考試前的3個(gè)月內(nèi)。

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2、專(zhuān)業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

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考查內(nèi)容包含經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)。主要題型為單選題，共30道題。

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二、中國(guó)郵政集團(tuán)面試考什么？

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中國(guó)郵政集團(tuán)公司招聘中，由各單位自行組織面試，面試形式各不相同。

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聯(lián)合招聘：面試形式包括結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試。如郵政總部初面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，二面是半結(jié)構(gòu)化面試。

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獨(dú)立招聘：初面主要以半結(jié)構(gòu)化為主，復(fù)試則從原先的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論變?yōu)榻Y(jié)構(gòu)化面試。

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因此，無(wú)論是備考聯(lián)合招聘還是獨(dú)立招聘，結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論都需要做準(zhǔn)備。

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中國(guó)郵政常見(jiàn)面試題：

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1、請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)中國(guó)郵政集團(tuán)的認(rèn)識(shí)？

2、請(qǐng)簡(jiǎn)單介紹下自己。

3、你為什么考慮來(lái)中國(guó)郵政 ？

4、應(yīng)聘中國(guó)郵政，你覺(jué)得你的優(yōu)劣勢(shì)是什么？

5、在中國(guó)郵政工作中如何發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)？

6、你覺(jué)得未來(lái)開(kāi)展工作可能存在的重點(diǎn)和難點(diǎn)是什么？

7、你對(duì)中國(guó)郵政的收入有何想法？

8、怎樣看待學(xué)歷和能力？

9、你以前的工作有哪些成就？

10、談一下你對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行這個(gè)職位的認(rèn)識(shí)