“要擺正自己的位置，不怕做小角色，才有可能做大角色?！?/p>

這是任正非在《致新員工書》給年輕人的告誡。

很有針對性啊，多少年輕人剛出校門就栽跟頭，往往就是因?yàn)闆]有擺正自己的位置，而這又是因?yàn)樗麄兒酶唑\遠(yuǎn)，眼高手低，急于求成。

什么叫“擺正位置”？

意思就是有自知之明，清楚自己有幾斤幾兩，知道自己現(xiàn)在是什么一個(gè)階段。

根據(jù)我的觀察，年輕人進(jìn)入職場后，有兩種心理非常有害，一是經(jīng)常覺得公司和上級對自己不公平，還有就是嫉妒別人。

這都是“比較”引發(fā)的心理變化，因?yàn)闆]有擺正自己的位置，因?yàn)榭床磺遄约旱恼鎸?shí)狀況，就會對自己和別人有扭曲的看法。

明明你的能力還不高，貢獻(xiàn)還不大，還是一個(gè)新手、小角色。卻拿自己跟貢獻(xiàn)大的人比，覺得自己跟人家一樣都是“大角色”。

看別人拿錢多就不爽，既覺得公司不公平（為啥不給我這么多錢？?。?，又嫉妒別人比自己強(qiáng)。

這種不健康的心理如果沒有疏導(dǎo)和自我克服，那既容易傷害到自己，也會損害到工作。

任正非很擅長做思想工作，我們不要覺得思想工作很難，其實(shí)關(guān)鍵就兩條，一個(gè)是態(tài)度要對，你要能將心比心，換位思考。一個(gè)是方法要對，你要能去不斷溝通，發(fā)現(xiàn)問題，疏解矛盾。

要想做員工的心理建設(shè)，你自己就必須心理建設(shè)好。

“實(shí)踐是您水平提高的基礎(chǔ)，它充分地檢驗(yàn)了您的不足，只有暴露出來，您才會有進(jìn)步。實(shí)踐再實(shí)踐，尤其對青年學(xué)生十分重要。只有實(shí)踐后善于用理論去歸納總結(jié)，才會有飛躍的提高?！?/p>

年輕人想快速進(jìn)步，任正非這番話就是金玉良言，只要按照這個(gè)思想和要求去做，不進(jìn)步都難。

腦子里裝著很多知識不算什么，難就難在實(shí)踐應(yīng)用。用任正非的話說，如果壺里的餃子倒不出來，那就沒有意義了。

畢竟，這是一個(gè)只看結(jié)果的世界。企業(yè)不是學(xué)校，它是一個(gè)功利性的商業(yè)組織，只論貢獻(xiàn)大小，不在意你“沒倒出來的餃子”。

人生在世，要學(xué)會在不同的時(shí)間、不同的階段有不同的行為，“在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間做恰當(dāng)?shù)氖隆?，這才是真正的聰明人。

“石油大王”洛克菲勒就曾說過，與他曾共事的人，“有些人想混口飯吃，有些則胸懷大志，野心勃勃，想要有更好的表現(xiàn)，他們也了解，在成為大人物前，必須先做個(gè)好的追隨者”。

所以，不只是職場上，人要想由弱變強(qiáng)，就需要有個(gè)長本事的過程。過程可以縮短，但不能省略。

不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，當(dāng)不好士兵的將軍不是好將軍。在成為將軍之前，做好士兵的角色才是本分。

其實(shí)大小都是相對的，小角色有小角色的平凡和幸福，大角色有大角色的風(fēng)險(xiǎn)和承擔(dān)，這全看自己究竟想要什么。

古人說得好，“心心在一藝，其藝必工；心心在一職，其職必舉?！本褪歉嬖V我們?nèi)松母驹谟谧约旱男逕挕?/p>

在平凡的崗位上把工作做到極致，這就是偉大。

做事切忌心浮氣躁，不要太著急，一步一個(gè)腳印，一步一個(gè)臺階，慢就是快，行穩(wěn)自能致遠(yuǎn)。

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